La buona comunicazione
Il covid 19 non sarà per sempre, ma di fatto ha cambiato e continuerà a cambiare i nostri comportamenti e il nostro modo di comunicare. Servono attori nuovi, imprenditori illuminati e comunicatori consapevoli. Servono idee per il dopo, perché futuro, società, leadership, lavoro, mobilità sono le parole chiave da cui partire, per ragionare su come potremo vivere, e convivere, con il coronavirus.
Innowashing. Innovazione di facciata
Reale cambiamento o innovazione di facciata? C’è differenza tra partire da un’idea per poi arrivare ad un cambiamento e partire da un’idea per poi intrattenere. …
L’ascesa di un’economia Power Skills
Una delle ipotesi più incalzanti quando si parla di automazione è quella secondo cui la forza-lavoro si arresterà. Il timore, in effetti, è che la …
La videoconferenza inibisce la creatività
Negli ultimi anni, la comunicazione a distanza si è intensificata. La pandemia ci ha “costretti” all’utilizzo massiccio delle tecnologie. Senza lo spazio digitale non sarebbe …
Treccani: la rivoluzione della nuova edizione
La nuova edizione del vocabolario Treccani si presenta molto più inclusiva, includendo, per la prima volta, i nomi anche al femminile.
Quiet Quitting: di cosa si tratta?
Quiet quitting: di cosa si tratta? È un’espressione nata di recente su TikTok e indica la tendenza a lavorare senza stress, dando priorità alla vita …
Skill mismatch: un ostacolo per la produttività aziendale
Lo skill mismatch: un ostacolo per la produttività aziendale. Per skill mismatch si intende il gap tra la domanda e l’offerta del lavoro.
Le differenze tra laureati e laureate
L’indagine condotta dal Consorzio interuniversitario Almalaurea nel 2020 ha rilevato un netto gender gap. Su un campione di 291.000 laureati sono emerse le differenze tra …
